Rekonstruktion

Framgångsrik Rekonstruktion genom Executive Interim Management

När en organisation genomgår en omstrukturering strävar man vanligtvis efter dessa mål: att minska kostnader, öka intäkter, förbättra likviditeten och öka den övergripande konkurrenskraften. Vanliga utmaningar omfattar långvariga förluster, minskande intäkter, operationell ineffektivitet som leder till minskad produktivitet och ökade kostnader, förändringar på marknaden, sammanslagningar och förvärv, omodern teknik eller förändringar i de globala ekonomiska förhållandena.

Vi erbjuder analys, omstrukturering, förändringsledning och insolvenstjänster till underpresterande och ekonomiskt utsatta företag, deras långivare, intressenter och rådgivare.

Oavsett om ett företag har en likviditetsbrist, minskade försäljningar eller en för hög skuld, tillhandahåller vi lösningar med syftet att underlätta en snabb återhämtning och en hållbar framgång. Detta kan omfatta situationsanalys, förändringsledning eller insolvensomstrukturering. Våra Executive Interim Managers samarbetar med finansiella intressenter för att granska likviditet och kassaflödesprognoser, förstå drivkrafter för kassaflöde och hantera förvaltningar och likvidationer. Genom att arbeta nära ledning och styrelse stabiliserar våra Executive Interim Managers kritiska situationer, hanterar betydande underprestation och omstrukturerar balansräkningar.

…granska likviditet och kassaflödesprognoser, förstå drivkrafter för kassaflöde och hantera förvaltningar och likvidationer…

Vi är specialiserade på att hjälpa organisationer som står inför omstruktureringsutmaningar genom exempelvis:

  • Förändringsledning
  • Operationell förbättring och kostnadsminskning
  • Arbetskapital- och kassaflödesförbättring
  • Finansiell omstrukturering
  • Krisledning

Genom vårt nätverk Valtus Alliance med partners över hela världen kan vi hjälpa våra klienter i akuta situationer var än behovet uppstår. Vår allians har världens största nätverk av omedelbart tillgängliga restructuring experter.

Rekonstruktions- och förändringsledare kallas ofta CROs (Chief Restructuring Officers), men det är också vanligt att engagera dessa i en roll som VD, CFO, COO, CTO eller CHRO.

Valtus Alliance nätverk av rekonstruktionsexperter och ledare

Som europeisk ledare inom Executive Interim Management har Valtus Alliance ett omfattande nätverk av rekonstruktionsexperter och ledare.

Denna webbplats använder cookies. Vi använder enhetsidentifierare för att anpassa innehållet och annonserna till användarna, tillhandahålla funktioner för sociala medier och analysera vår trafik. Vi vidarebefordrar även sådana identifierare och annan information från din enhet till de sociala medier och annons- och analysföretag som vi samarbetar med. Dessa kan i sin tur kombinera informationen med annan information som du har tillhandahållit eller som de har samlat in när du har använt deras tjänster. Klicka här för att läsa vår cookiepolicy.

Hantera dina cookie-inställningar

Nödvändiga cookies

Nödvändiga cookies är cookies som måste placeras för grundläggande funktioner på webbplatsen att fungera. Grundläggande funktioner är till exempel cookies som behövs för att du ska kunna använda menyer och navigera på webbplatsen.

Statistiska cookies

För att veta hur du interagerar med webbplatsen placerar vi cookies för att samla in statistik. Dessa cookies anonymiserar personuppgifter.