Tag: Intervju
Intervjuer, insikter och expertis om ledarskap och Interim Management.
Covid-19 (9) Executive Interim Management (14) Executive Management (34) Finland (9) Förändringsledning (11) Interim Management (25) Interim VD (28) Intervju (93) M&A (12) Valtus (14) Video (11)
”Vi bygger för generationer” – intervju med Per Håkan Börjesson, CEO Invest AB Spiltan
När Spiltan grundades 1986 var det som en aktiesparklubb bland vänner från Linköpings Tekniska Högskola. Startkapitalet var blygsamma 40 000 kronor, men redan första året hade summan fördubblats. Den snabba framgången ledde till att klubben ombildades till aktiebolag – ett bolag som i dag är en central aktör på den svenska investeringsmarknaden. Bakom utvecklingen står Per…
Möt Ulrika Axelsson, Partner Nordic Interim Sverige, om Executive Interim Management och att bygga värde över gränserna
Ulrika Axelsson började som partner hos oss i maj. Vi har pratat med henne om hennes första månader på Nordic Interim och hennes tankar kring Executive Interim Management. Med över 25 års erfarenhet från olika organisationer har hon byggt sin inom management konsulting. Hon tillbringade 13 år på Centigo, varav 6 år som Partner, och…
Ledarskap i förändringens frontlinje: Robert Sjöström
Med mer än ett decennium i ledande positioner inom det globala hygien- och hälsobolaget Essity har Robert Sjöström haft en betydande roll i att forma både strategiska riktningar och operativa strukturer. I sin karriär har han varit medlem i Essitys koncernledning, där han bland annat arbetat som President Global Operational Services & CIO, Senior Vice…
Att leverera från dag ett – Stefan Karlsson om förändringsledning som Executive Interim Manager
Stefan Karlsson är en av Sveriges mest erfarna Executive Interim Managers inom finans. Sedan han tog steget in i Executive Interim Management 2011 har han genomfört en lång rad uppdrag i olika branscher. Med 20 års erfarenhet som CFO och ekonomichef i ryggen valde han att lämna förvaltande roller för att i stället driva förändring,…
Från internationella linjeroller till executive interim management – Rickard Danielsson om att leverera resultat här och nu
Med en bakgrund på Exportrådet, numera Business Sweden, i Kina, GE:s ledarskapsprogram, och som Global Lead Manager Transactional Sales Parts & Repair på vindkraftsjätten Vestas, har Rickard Danielsson lång erfarenhet av att driva affärsutveckling, försäljningsstrategi och kommersiella initiativ i internationella miljöer. Efter många år i ledande linjeroller valde han att gå över till Executive Interim…
När förändring är affärskritiskt – Ilona Åkerlind om värdet av interimt ledarskap i skarpa lägen
Ilona Åkerlind är förändringsledare och interimschef med CFO-bakgrund och över 20 års erfarenhet av att skapa resultat i affärskritiska lägen. Hon trivs bäst där trycket är högt – i M&A, turnarounds, kriser eller när en organisation behöver ny riktning. Med en unik kombination av finansiell skärpa och ledarskap bygger hon förtroende, frigör potential i teamen…
Professionell HR i förändring – Ulrica Nordemar om sitt interimsuppdrag hos Svenska Retursystem
När Ulrica Nordemar avslutade sin fasta roll som HR- och Enhetschef inom energibranschen var det inte ett steg bort från ansvar – utan ett steg närmare förändring. I sin första roll som Interim Manager gick hon direkt in i ett affärskritiskt uppdrag hos Svenska Retursystem, en nyckelaktör inom hållbar logistik för dagligvaruhandeln. Resultatet blev ett…
Anne-Christine Lane leder företag genom kritisk förändring som Executive Interim Manager
Anne-Christine Lane är en erfaren Executive Interim Manager med en bakgrund som spänner över flera branscher och roller. Genom Nordic Interim har hon haft uppdrag som interim Head of Data and Analytics (CDAO) på Telia och är idag interim Change Manager på Vattenfall via sitt eget nätverk. Uppdraget på Vattenfall är hennes första utan operativt…
Från tillförordnad direktör till Interim VD: Hur Rikke Dræbye Gantzhorn ledde strategisk förändring på FrederiksborgCentret/ Royal Stage
När Rikke Dræbye Gantzhorn kontaktades av Nordic Interim hade hon inga planer på att ta en exekutiv interimsroll. Utmaningen var dock för spännande för att tacka nej till, och hon engagerades som tillförordnad direktör på FrederiksborgCentret/Royal Stage, där hon rapporterade direkt till styrelseordföranden, men verkade inom organisationen, utanför den traditionella VD-strukturen. ”Upplägget var unikt –…
Markus Baltzer: En Resa inom Ledarskap, Tillväxt och Innovation
Markus Baltzers karriär präglas av att utveckla företag, som bland annat, en verksamhet inom en banbrytande virtuell träningsmodell för ledarskap. Med en stor erfarenhet av att engagera Executive Interim Managers har han värdefulla insikter både för företagsledare och Interim Managers. En lång internationell bakgrund kombinerad med en strategisk och pragmatisk vision har gett Markus en…
