Nordic Interim
  • Om oss
  • Våra tjänster
  • Vårt nätverk
  • Vårt uppdrag
  • Nyheter
  • Kontakta oss
  • Ladda upp CV
    • wpml-ls-flagSvenska
    • wpml-ls-flagEnglish
    • wpml-ls-flagSuomi
    • wpml-ls-flagDansk
  • Case studies
  • Interimschefer
  • Ladda upp CV
  • Kontakta oss
  • wpml-ls-flagsv
    • wpml-ls-flagen
    • wpml-ls-flagfi
    • wpml-ls-flagda
  • Om oss
  • Våra tjänster
  • Interimschefer
  • Case Studies
  • Vårt nätverk
  • Nyheter
  • Kontakta oss
  • +46 (0) 8-503 855 00
  • info@nordicinterim.com
    • sv
    • en
    • fi
    • da

Författare: Jannike Falkman

Intervjuer, insikter och expertis om ledarskap och Interim Management.

Executive Interim Management (15) Executive Management (35) Finland (12) Förändringsledning (12) Interim Management (28) Interim VD (33) Intervju (121) M&A (13) Sverige (19) Valtus (16) Video (12)

  • ”Ibland behöver man någon utifrån som vågar fråga: Varför gör vi så här?”

    ”Ibland behöver man någon utifrån som vågar fråga: Varför gör vi så här?”

    Efter mer än 30 år i internationella ledarroller har Peter Jhaveri sett företag och organisationer från flera perspektiv: som operativ ledare, styrelseledamot och interim manager. Han har haft ledande roller inom bland annat Tetra Pak, Billerud och Södra och arbetat i komplexa organisationer i flera delar av världen. Peter började sin karriär på Tetra Pak…

    okt 13, 2026

    ·

    Artiklar, Interimscase
  • ”I förändring behöver vi både mod att utmana och förmågan att skapa tillit”

    ”I förändring behöver vi både mod att utmana och förmågan att skapa tillit”

    Karin Zingmark har under mer än två decennier arbetat i branscher där förändring har varit en ständig del av vardagen. Från TV- och mediebranschen till tech inom Microsoft har hon varit nära den digitala utvecklingen och de nya krav den ställer på ledarskap, organisation och kommunikation. I dag arbetar Karin som strategisk rådgivare, föreläsare, moderator,…

    okt 12, 2026

    ·

    Artiklar, Interimscase
  • ”Styrelsearbete handlar om att skapa konkret affärsnytta”

    ”Styrelsearbete handlar om att skapa konkret affärsnytta”

    Med en bakgrund som VD, marknadschef och affärsutvecklare har Per Sjödell lång erfarenhet av att leda företag genom förändring, tillväxt och nya strategiska vägval. Han har bland annat varit Sverige VD för Gant och Fiskars, VD för Pocket Shop och Global Marketing Director på H&M. I dag är han styrelseordförande i flera bolag och ledamot…

    okt 6, 2026

    ·

    Artiklar
  • ”Mitt jobb som ledare är att få andra att lyckas”

    ”Mitt jobb som ledare är att få andra att lyckas”

    Anders Uddfors har under mer än två decennier haft ledande operativa roller i bolag präglade av tillväxt, förändring, digitalisering och förvärv. Han har bland annat varit CEO för Semantix, där han i sju år ledde bolaget genom en omfattande tillväxt- och förändringsresa, och CEO för Lernia, där hans uppdrag var att genomföra en omfattande turnaround…

    okt 5, 2026

    ·

    Artiklar
  • ”Styrelsen ska utmana – inte gå in och peta i det operativa”

    ”Styrelsen ska utmana – inte gå in och peta i det operativa”

    Med 18 år som CFO i börsnoterade bolag och lång erfarenhet från bygg, fastigheter, infrastruktur och retail har Ann-Sofi Danielsson ett nära perspektiv på både operativ företagsledning och strategiska beslut. Hon har bland annat varit CFO på NCC och Bonava samt haft styrelseuppdrag i bolag som Vasakronan, Pandox och Rusta. I dag arbetar hon huvudsakligen…

    sep 28, 2026

    ·

    Artiklar
  • ”Marknaden måste styra” – Johnny Svedberg om ledarskap, förändring och interim management

    ”Marknaden måste styra” – Johnny Svedberg om ledarskap, förändring och interim management

    Med över 30 års erfarenhet från telekom och IT har Johnny Svedberg byggt verksamheter från grunden, etablerat nya marknader, genomfört stora förvärv och lett organisationer genom omfattande förändringar. Från de tidiga åren på Ericsson och expansionen av Comviq till internationella ledarroller och styrelseuppdrag har en röd tråd varit tydlig: marknaden måste styra, ledarskapet måste vara…

    sep 22, 2026

    ·

    Artiklar
  • ”Man kan inte leda exakt likadant överallt – men man måste vara konsekvent i sina värderingar”

    ”Man kan inte leda exakt likadant överallt – men man måste vara konsekvent i sina värderingar”

    Från Volvo Cars globala organisation till internationella interimsuppdrag i Italien, Polen och Frankrike. Anette Andersson har byggt sin karriär på att skapa struktur, utveckla människor och leda verksamheter genom förändring. Tillsammans med Nordic Interim genomförde hon ett framgångsrikt uppdrag hos ett företag inom förpackningsindustrin där hon under en utmanande period byggde upp en helt ny…

    sep 21, 2026

    ·

    Artiklar
  • ”En ledare ska jobba för att inte längre behövas”

    ”En ledare ska jobba för att inte längre behövas”

    Moa Tyborn har lång erfarenhet av att leda och driva förändring i komplexa och snabbt föränderliga verksamheter. Med en bakgrund som marknads- och kommunikationsdirektör i flera internationella bolag har hon arbetat nära affären med transformation, positionering och lönsam tillväxt i branscher där förändringsbehovet har varit särskilt stort. Parallellt har hon byggt erfarenhet från styrelsearbete och…

    sep 15, 2026

    ·

    Artiklar
  • ”Keep it simple – och få det gjort”

    ”Keep it simple – och få det gjort”

    Med över två decennier inom retail, både i operativa ledarroller och i styrelsearbete, har Björn Abild erfarenhet av att leda företag genom ekonomiska utmaningar, förändringar och strategiska vägval. Björn har varit VD inom Axfood och ICA-gruppen och har suttit i koncernledningen för ICA-gruppen. Som VD för Hemtex, som då var ett företag inom ICA-gruppen, var…

    sep 14, 2026

    ·

    Artiklar
  • ”Styrelsen måste våga ställa de obekväma frågorna”

    ”Styrelsen måste våga ställa de obekväma frågorna”

    Med över 30 års erfarenhet av investment banking, kapitalmarknad och styrelsearbete har Robert Charpentier byggt en bred internationell erfarenhet från finanssektorn. Efter åtta år på Goldman Sachs i London och lika många år på Swedbank i Stockholm blev han VD för Kaupthing Bank Sverige. När finanskrisen slog till 2008 ledde han verksamheten genom en turbulent…

    sep 8, 2026

    ·

    Artiklar
1 2 3 … 23
Next»

Om oss

Valtus är den ledande aktören inom Executive Interim Management. Genom att lösa komplexa utmaningar och säkra våra kunders framgång, driver vi utvecklingen i branschen. Med 25 års erfarenhet, verksamt i 30 länder och med 10 dotterbolag, levererar vi uppdrag på högsta nivå över hela världen. Som en del av Valtus Group leder Nordic Interim den nordiska marknaden och erbjuder interimslösningar i världsklass med global räckvidd och expertis.

Läs mer

  • FAQ
  • Vårt uppdrag
  • Riktlinjer & policies
  • Kontakta oss
  • Cookieinställningar

Vårt nätverk

Ladda upp CV
Linkedin

© 2026 Nordic Interim

  • Svenska
  • English
  • Suomi
  • Dansk